美德乐：首轮问询：股权激励及员工持股计划安排、代持及利益安排核查

公开摘要

交易所要求发行人就本次申报前累计实施6次股权激励、现有两个员工持股平台大连伊美和大连百年的情况，分项说明并披露：目前仍在实施的股权激励及员工持股计划具体安排，包括锁定期、行权条件、内部股权转让、离职或退休后的份额处理安排、股权管理机制等；大连伊美与大连百年员工持股计划份额持有人的出资价格、权利义务是否一致；员工持股平台份额持有人是否均为发行人员工，并结合出资来源、支付方式等说明是否存在代持或其他利益安排；同时要求说明股权激励授予日权益工具公允价值、股份支付费用计算过程及分摊依据、员工离职激励份额处理是否符合协议约定及会计处理合规性。