华维设计：注册稿阶段发行人历史沿革、股本变动、持股5%以上股东权利限制及股权激励安排的合法合规性。

公开摘要

注册稿公开发行说明书披露，发行人股东历次出资、增资及股权转让资金来源真实合法，历次新引入股东不存在委托持股、信托持股情形，与发行人之间不存在纠纷或潜在纠纷；截至说明书签署日，发行人已实施两次股权激励且尚在有效期。2017年度股权激励对象为4名时任董事、高级管理人员；2018年度股权激励通过共青城正道、共青城宽德立合伙份额转让实施，激励计划尚未到期，其中15人因离职退出持股平台，将所持份额转让给原出让方。注册稿法律意见书内容与申报稿法律意见书披露一致，律师核查发行人设立、股本演变、前十大股东及持股5%以上股东权利限制。