法律问题
粉笔：员工结构优化引发劳动纠纷
港股招股书 · 劳动用工、劳务派遣及员工权益 · 2022-12-23
公开摘要
公司因优化员工结构发生劳动纠纷；自2021年至2022年6月30日，公司与102名员工发生劳资纠纷，其中截至最后可行日期仍有10项未决，涉及金额合计约人民币0.9百万元。
核心结论
公司因优化员工结构发生劳动纠纷；自2021年至2022年6月30日，公司与102名员工发生劳资纠纷，其中截至最后可行日期仍有10项未决，涉及金额合计约人民币0.9百万元。
法律问题
港股招股书 · 劳动用工、劳务派遣及员工权益 · 2022-12-23
公司因优化员工结构发生劳动纠纷；自2021年至2022年6月30日，公司与102名员工发生劳资纠纷，其中截至最后可行日期仍有10项未决，涉及金额合计约人民币0.9百万元。
公司因优化员工结构发生劳动纠纷；自2021年至2022年6月30日，公司与102名员工发生劳资纠纷，其中截至最后可行日期仍有10项未决，涉及金额合计约人民币0.9百万元。