法律问题
好达电子:发行人通过三个员工持股平台实施股权激励,并设置服务期内及服务期满后的回购/退出安排。
上交所IPO · 科创板 · 员工持股平台及股权激励 · 2026-06-16 · 已问询
公开摘要
发行人通过共进同达、共进同达二号、共进同达三号三个有限合伙企业实施股权激励。共进同达于2016年9月通过增资成为发行人股东,共进同达二号于2023年9月通过受让好达投资持有的共进同达份额成为发行人间接股东,共进同达三号于2026年4月通过受让好达投资持有的共进同达份额成为发行人间接股东。股权激励协议约定,激励对象服务期内与公司劳动关系解除、终止的,相关股份或权益份额由共进同达或转让方以原购买价回购,分红退还合伙企业;服务期满后,因退休、岗位调整、正常离职且获公司书面批准的,激励对象可要求公司或转让方回购。