乐普诊断：报告期内发行人员工社会保险和住房公积金缴纳人数与员工人数存在差异，2017年住房公积金覆盖比例较低，涉及劳动用工和公积金缴存合规问题。

公开摘要

招股说明书披露，2020年6月30日、2019年12月31日、2018年12月31日、2017年12月31日社会保险缴纳覆盖比例分别为97.73%、98.95%、98.81%、95.91%；住房公积金缴纳覆盖比例分别为96.07%、97.06%、96.04%、69.94%。差异原因包括退休返聘人员无需缴纳、新入职员工正在办理、农村户籍未缴纳、缴纳关系未转入等。2017年住房公积金差异人数147人，其中农村户籍未缴纳98人。