曼恩斯特：关于员工持股平台、股权激励管理安排及表决权控制稳定性

公开摘要

交易所要求发行人说明长兴曼恩斯、临沂曼特股权变动情况，员工持股平台人员确定标准、管理模式、决策程序、存续期及期满后股份处置办法和损益分配方法、离职后股份处理、变更和终止情形，是否存在发行人或第三方为员工参加持股计划提供奖励、资助、补助等安排，是否设置服务期条款或上市前离职限制条款；说明激励对象取得发行人股份估值情况及依据、股份支付公允价值确定依据；结合长兴曼恩斯及临沂曼特股权结构、股东会决策约定、执行事务合伙人职责等说明唐雪姣通过长兴曼恩斯控制发行人10.56%表决权的依据及稳定性。