冠礼科技：发行人申报前实施股权激励及员工持股平台安排的合法合规性、权属清晰性及上市后行权安排。

公开摘要

截至招股说明书签署日，公司未设置期权激励计划。2023年底，公司向梁进利、简建至两名自然人进行股权激励，并通过上海竑圣晖、上海鼎振益、苏州吉曜、苏州百吉四个员工持股平台制定并实施员工股权激励计划。激励对象包括高级管理人员、核心技术人员、做出突出贡献人员等；除公司董事外，其他激励对象原则上与公司或控股子公司建立劳动关系。激励股权锁定期为公司IPO之日起第48个月末，锁定期满后一次性解除锁定；激励计划尚在执行中，激励份额已授予完毕，无预留份额，公司不存在上市后的行权安排。