果麦文化：报告期内发行人存在利用员工个人账户收付款及通过关联方佛壬文化代付员工奖金的不规范情形。

公开摘要

申报稿披露，报告期内公司曾利用财务部员工个人账户进行小额销售收款和代其他员工处理报销、备用金，2017年代收销售款48.35万元、代处理报销和备用金51.51万元，2018年代收销售款39.87万元、代处理报销和备用金17.14万元，2019年已无发生。公司还存在通过关联方上海佛壬文化传播工作室（普通合伙）向部分员工支付奖金的情形，2017年度、2018年度分别为50.00万元、30.00万元，相关款项已纳入财务报表核算，个人所得税已全额缴纳。